NEWS

အလုပ်ချိန် ၁၀ နာရီအတွက် အထည် ၇၀၀ စံချိန်သတ်မှတ်တောင်းခံ၊ ခွင့်ခံစားခွင့်မရဘဲ လုပ်ကိုင်နေရ

CoverLogo
411 Views

ရန်ကုန်တိုင်း လှိုင်သာယာမြို့နယ် ရွှေလင်ဗန်းစက်မှုဇုန် မှာ ဖွင့်လှစ်ထားတဲ့ တရုတ်နိုင်ငံသားပိုင် YOYIKA GARMENT စက်ရုံမှာ အလုပ်သမား ၆၀၀ ကျော်နဲ့ natural plus၊ as-ideal စတဲ့အမှတ်တံဆိပ် အင်္ကျီတွေချုပ်လုပ်နေတာဖြစ်ပြီး အလုပ်ချိန် ၁၀ နာရီအတွက် အထည်စံချိန် ၇၀၀ သတ်မှတ်တောင်းခံနေတာကြောင့် အလုပ်သမားတွေချုပ်လုပ်နိုင်တဲ့ ပမာဏကို သာသတ်မှတ်တောင်းခံစေလိုတယ်လို့ အလုပ်သမားတွေကပြောဆိုပါတယ်။

"စက်လိုင်းတစ်လိုင်းမှာ အလုပ်သမား အယောက် ၄၀ လောက်ရှိတယ် အလုပ်ချိန် ၁၀ နာရီကို လိုင်းပေါက်အထည် ၇၀၀ တောင်းခံပါတယ် အလုပ်ရှင်ဘက်ကတောင်းတဲ့အထည်စံချိန်မရရင် အောစူပါ စူပါတွေက စက်လိုင်းထိပ်ကနေပြီး အသံကျယ်ကျယ်နဲ့ အော်ဆဲပါတယ် အဲ့လိုဆဲပြီး အထည်တောင်းလို့ အသည်းအသန်ချုပ်ရင်း ပဲကျတာတွေရှိရင် ဝမ်တိမ်ထိုးခိုင်းပါတယ်"လို့ အလုပ်သမားကပြောဆိုပါတယ်။

လုပ်ငန်းခွင်ထဲမှာလည်း နေ့စားအအလုပ်သမားတွေရှိပြီး လုပ်သက် ၆ လရှိပေမဲ့ အတည်ပြုဝန်ထမ်းမခန့်အပ်ဘဲ နေ့စားအဖြစ်သာ ခိုင်းစေပြီး ဒေးကြေး ၃၆၀၀ ကျပ်သာပေးချေပြီး အလုပ်လုပ်ကိုင်ရာမှာ  အခြားအလုပ်သမားတွေနည်းတူလုပ်ကိုင်နေရတာဖြစ်လို့ နစ်နာမှုတွေ ဖြစ်ပေါ်နေတယ်လို့ အလုပ်သမားကပြောဆိုပါတယ်။

လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း အလုပ်သမားတိုင်း ခံစားခွင့်ရှိတဲ့ ဥပဒေပါ ခံစားခွင့်တွေဖြစ်တဲ့ ရှောင်တခင်ခွင့် ဆေးခွင့်များခံစားခွင့်မရဘဲ လူမှုဖူလုံရေးကြေးထည့်ဝင်ရပြီး ခံစားခွင့်တွေဆုံးရှုံးနေတာကြောင့် ဖြေရှင်းပေးစေလိုတယ်လို့အလုပ်သမားကပြောပါတယ်။

အလုပ်သမားတစ်ယောက်အနေဖြင့် ဖျားနာ ခွင့်ယူပါက ခွင့်မရဘဲ တရက်ပျက်ပါက ဒေးကြေး ၅၈၀၀ ကျပ် ရက်မှန်ကြေး ၃၅၀၀၀ ကျပ် ဖြတ်တောက်ခံနေရလို့ နစ်နာမှုတွေဖြစ်ပေါ်နေတယ်လို့ သိရပါတယ်။

စက်လိုင်းအတွင်းမှာလည်း သန့်ရှင်းရေး ဝန်ထမ်းမထားရှိဘဲ အထည်ချုပ်လုပ်သားတွေမှ အလှည့်ကျသန့်ရှင်းရေး လုပ်ဆောင်ပေးနေရသေးတယ်လို့ အလုပ်သမားကပြောပါတယ်။

လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း အလုပ်သမားသမဂ္ဂဖွဲ့စည်းထားခြင်းမရှိဘဲ လုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာ အငြင်းပွားမှုတွေဖြေရှင်းပေးတာမရှိဘူးလို့ အလုပ်သမားကပြောပါတယ်။

အလုပ်သမားတွေအနေနဲ့ ခံစားခွင့်ရှိတဲ့ ခွင့်ရက်များ လူမှုဖူလုံရေးခံစားခွင့်များပေးရန် လုပ်သက် ၃ လကျော်ပြီးသော နေ့စားအလုပ်သမားများအား အတည်ပြုဝန်ထမ်းခန့်အပ်ပေးရန်နှင့် ဒေးကြေး ၄၈၀၀ ကျပ် ပေးရန်  လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း အောစူပါ စူပါ ဝန်ထမ်းများမှ အထည်စံချိန်တောင်းခံရာမှာ အလုပ်သမားများကို အော်ဟစ်ခြင်း ဆဲဆိုခြင်းမပြုလုပ်ရန် စတဲ့အချက်တွေ ဖြေရှင်းပေးစေလိုတယ်လို့ အလုပ်သမားတွေထံကသိရပါတယ်။
 

 


Related posts

Cover
စက်ရုံရွှေ့ပြောင်းပါက လိုက်ပါနိုင်ခြင်းမရှိသူတွေကို နစ်နာကြေးပေးဖို့ အလုပ်သမားတွေတောင်းဆို
Mar 02, 2024
Cover
အလုပ်သမားတွေစိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အကြမ်းဖက် ခိုင်းစေခံနေရ
Feb 29, 2024
Cover
Tianjin Fashion Milestone စက်ရုံ အချိန်ပို မဆင်းပေးသည့် အလုပ်သမားများအား ဖယ်ရီမပေးလို့ လုပ်သား ၃၀၀ ခန့် လမ်းလျှောက်ပြန်ရ
Feb 29, 2024
Cover
နေ့စားအလုပ်သမားတွေကို ဥပဒေမဲ့အလုပ်ထုတ်ပယ်မှု ဖြေရှင်းပေးစေလိုဟုဆို
Feb 28, 2024
Cover
Tianjin Fashion Milestone စက်ရုံ အိမ်သာဝင်သည့် အလုပ်သမားများအား ဓာတ်ပုံရိုက်ခိုင်းပြီး တရားခံသဖွယ် စစ်ဆေးနေ
Feb 28, 2024
Cover
Myanmar I-Tex Garment စက်ရုံ ကြီးကြပ်ရေးမှူးများ ဆဲဆို အထည်စံချိန်တောင်း
Feb 28, 2024
Cover
WELCOMBINE LEATHER MYANMAR Co.,ltd စက်ရုံတွင့် ခွင့်မပေးဘဲ လစာဖြတ်
Feb 28, 2024
Cover
Handa အထည်ချုပ်စက်ရုံကအလုပ်သမားတွေ အလုပ်သမားအခွင့်အရေး ချိုးဖောက်ခံနေရ
Feb 25, 2024